Czy w świetle przepisów obowiązujących od 1 września 2018 roku nauczycielka, która podjęła pracę po powrocie z urlopu dla poratowania zdrowia trwającego od 1 września 2017 r. do 31 sierpnia 2018 r. ma prawo do uzupełniającego urlopu wypoczynkowego?

Czy w świetle przepisów obowiązujących od 1 września 2018 roku nauczycielka, która podjęła pracę po powrocie z urlopu dla poratowania zdrowia trwającego od 1 września 2017 r. do 31 sierpnia 2018 r. ma prawo do urlopu wypoczynkowego? Czy istotnie należy jej się 8 tygodni urlopu? Jeżeli tak, jakie są warunki jego udzielenia - to znaczy w jakim czasie, czy może być dzielony na części?