Czy w świadectwie pracy umieszczamy informację o dodatkowym urlopie wypoczynkowym, który się należy za święto w sobotę?
Pytania i odpowiedzi
Status: Aktualne
Odpowiedzi udzielono: 13 kwietnia 2022 r., stan prawny dotychczas nie uległ zmianie
PYTANIE
Pracownik jest zatrudniony od 1 stycznia do 31 marca. Od 17 lutego do 31 marca jest na urlopie bezpłatnym. Pracownikowi należy się 5 dni urlopu wypoczynkowego oraz dodatkowy dzień za święto wypadające w sobotę.
Czy w świadectwie pracy w pkt 6 ust. 1 wpisuje 5 czy 6 dni urlopu wypoczynkowego?
Czy w świadectwie pracy umieszczamy informację o dodatkowym urlopie wypoczynkowym, który się należy za święto w sobotę?
ODPOWIEDŹ
Pełna treść dostępna po zalogowaniu do LEX