Czy w świadectwie pracy należy wpisać dane komornika prowadzacego egzekucję z wynagrodzenia?

Zakład Aktywności Zawodowej zatrudnił od 01.06.19 r. osobę niepełnosprawną na 0,7 etatu. Na ostatnim, dostarczonym przez pracownika, świadectwie pracy z 1993 r. jest informacja o zajęciu komorniczym: Komornik Sądu Rejonowego w .... i numer sprawy Km.../88 nie mamy innych informacji o danym zajęciu. Po sprawdzeniu w internecie w danej miejscowości znajduje się kilku komorników. Czy zakład musi wysłać zapytanie do wszystkich komorników w danym mieście z zapytaniem czy zajęcie nadal jest aktualne? Po jakim czasie zgodnie z obowiązującymi przepisami zajęcie ulega przedawnieniu? Czy jest inny sposób aby zakład się dowiedział czy wspomniane zajęcie jest nadal aktualne?