Czy w przypadku Dyrektora Ośrodka Adopcyjnego, któremu Zarząd Województwa powierzył realizację zadania publicznego wszystkie składniki wynagrodzenia powinny zostać zdefiniowane w jego umowie pracę?

Czy z punktu widzenia Kodeksu pracy w przypadku dyrektora ośrodka adopcyjnego, wszystkie składniki wynagrodzenia powinny zostać zdefiniowane w jego umowie prace?

Zarząd województwa powierzył dyrektorowi realizację zadania publicznego polegającego na prowadzeniu tego ośrodka. Umowa o pracę z dyrektorem ośrodka została zawarta przez zarząd stowarzyszenia.