Czy w przypadku braku umowy z biurem rachunkowym, które prowadzi obsługę kadrowo-płacową wystarczające będzie oświadczenie o poufności oraz upoważnienie do przetwarzania danych?
Pytania i odpowiedzi
Status: Aktualne
Odpowiedzi udzielono: 14 marca 2021 r., stan prawny dotychczas nie uległ zmianie
PYTANIE
Czy w przypadku braku umowy z biurem rachunkowym, które prowadzi obsługę kadrowo-płacową wystarczające będzie oświadczenie o poufności oraz upoważnienie do przetwarzania danych?
ODPOWIEDŹ
Pełna treść dostępna po zalogowaniu do LEX