Czy w przedszkolu należy przeprowadzić konkurs na stanowisko głównego księgowego?

Pracuję jako główna księgowa w przedszkolu publicznym nr 1 na pełen etat od 1 marca 2002 r. (spełniam warunki wymagane ustawą o pracownikach samorządowych) Od 10 lipca 2009 r. podjęłam w nowo tworzonej placówce przedszkolu publicznym nr 2 pracę na 1/2 etatu również na stanowisku p.o. głównej księgowej, czas pracy zadaniowy.

W związku z powyższym, czy powinien być ogłoszony konkurs na stanowisko głównego księgowego w przedszkolu nr 2 skoro już zajmuję takie stanowisko i jest to moja dodatkowa praca?