Czy w podstawie wymiaru zasiłku chorobowego należy uwzględnić premie kwartalne wypłacone za okres czterech kwartałów poprzedzających miesiąc, w którym powstała niezdolność do pracy wskutek choroby?

Pracownik choruje w okresie od 1 października 2014 r. do 3 października 2014 r. Podstawa zasiłku przyjęta jest za okres październik 2013 r. - wrzesień 2014 r. Pracownik miał wypłacane w okresach premie kwartalne listopad 2013 r. - 2000 zł za III kwartał 2013 r., styczeń 2014 r.- 200 zł za IV kwartał 2013 r., kwiecień 2014 r. -500 zł za I kwartał 2014 r., lipiec 2014 r. - 350 zł za II kwartał 2014 r.

Czy wyżej wymienione kwartały należy przyjąć do podstawy wymiaru zasiłku w całości?