Czy w podstawie wymiaru zasiłku chorobowego należy uwzględnić dodatki specjalne?

Od 1 stycznia 2013 r. do 3 grudnia 2013 r. za dodatkowe czynności pracownik otrzymywał dodatek specjalny w wysokości 500 zł. miesięcznie. Natomiast w miesiącach: lutym, marcu 2013, czerwcu i sierpniu 2013 r. otrzymał dodatkowo drugi dodatek specjalny za wykonywanie innych dodatkowych czynności w wysokości po 700 zł. w każdym z wymienionych miesięcy. Ponadto pracownikowi temu w okresie od 1 stycznia 2014 r. do 31 grudnia 2014 r. przyznano dodatek specjalny w wysokości 500 zł. miesięcznie. Powyższy pracownik zachorował w miesiącu styczniu 2014 r. Dodatek specjalny jest pomniejszany proporcjonalnie za okres nieobecności.

Czy do podstawy zasiłku chorobowego tj. od 1 stycznia 2013 r. do 31 grudnia 2013 r. należy wliczyć kwoty obydwu dodatków specjalnych (zarówno przyznanych na okres jednego roku, jak również przyznanych w miesiącach: lutym, marcu, czerwcu i sierpniu 2013 r.)?