Czy w firmie produkcyjnej w przypadku prowadzenia kasy do obsługi sprzedaży można pozyskiwać oświadczenia o niekaralności lub zaświadczenia z KRK od osób zatrudnionych na stanowisku kasjera, także na stanowiskach z kompetencjami dotyczącymi kontroli tych stanowisk?

Czy w firmie produkcyjnej w przypadku prowadzenia kasy do obsługi sprzedaży można pozyskiwać oświadczenia o niekaralności lub zaświadczenia z KRK od osób zatrudnionych na stanowisku kasjera, także na stanowiskach z kompetencjami dotyczącymi kontroli tych stanowisk i związanymi z prawidłową gospodarka kasową (kierownik, główny księgowy, dyrektor finansowy, wewnętrzna komórka powołana do kontroli również w tym zakresie) mając na uwadze zapisy art. 10 RODO?

Pytanie dotyczy firm prowadzonych na podstawie przepisów ustawy Kodeks spółek handlowych.