Czy urlop obniża wymiar czasu pracy?

Czy, jeśli pracownik zatrudniony w równoważnym lub podstawowym czasie pracy przebywa na urlopie wypoczynkowym, do ogólnego czasu pracy w danym miesiącu w ewidencji czasu pracy wlicza się godziny urlopu, czy też oznacza się tylko symbolem i nie dolicza się tych godzin do ogólnych godzin?

Czy przebywając na urlopie kilka dni i pracując pozostałą część miesiąca mogą wystąpić nadgodziny czy też godziny udzielonego urlopu obniżają wymiar czasu pracy?