Czy umowa o wspólnej odpowiedzialności materialnej obowiązuje podczas kolejnej umowy o pracę?

W magazynie materiałowym są zatrudnione dwie osoby, które mają podpisaną umowę o wspólnej odpowiedzialności materialnej za powierzone mienie. Jedna z tych osób mająca uprawnienia emerytalne, aby mogła pobierać emeryturę musi rozwiązać stosunek pracy. Zatem pracodawca rozwiązuje umowę o pracę na mocy porozumienia stron z dniem 30 grudnia 2016 r. (wydane świadectwo pracy) i nawiązuje kolejną umowę od dnia 31 grudnia 2016 r. (nie ma ani jednego dnia przerwy w faktycznym świadczeniu pracy).

Czy w tej sytuacji zawarta umowa o odpowiedzialności materialnej podczas poprzedniego stosunku pracy obowiązuje nadal?

Czy też należy zawrzeć kolejną umowę o odpowiedzialności materialnej z tym pracownikiem, czy też z obydwoma pracownikami po uprzednim przeprowadzeniu inwentaryzacji?

Skład osób pracujących w magazynie nie uległ zmianie.