Czy uczniów branżowej szkoły I stopnia, którzy praktyczną naukę zawodu odbywają w zakładach pracy u pracodawcy szkoła powinna wysłać na badania lekarskie o braku przeciwwskazań do wykonywania zawodu u lekarza medycyny pracy?

Na badania lekarskie o braku przeciwwskazań do wykonywania zawodu u lekarza medycyny pracy dla kandydatów na uczniów do szkoły branżowej I stopnia lub techników odbywających praktyczną naukę zawodu w szkole musi skierować szkoła podczas rekrutacji. Kandydat przynosi zaświadczenie i jest ono przechowywane w dokumentacji szkolnej przez okres jego nauki. Czy na takie same badania szkoła powinna skierować uczniów branżowej szkoły I stopnia lub techników, którzy praktyczną naukę zawodu odbywają w zakładach pracy u pracodawcy? Pracodawca kieruje swoich uczniów do lekarza medycyny pracy na badania, ale tych zaświadczeń nie ma w dokumentach szkolnych, przechowuje je pracodawca. W związku z tym, czy szkoła też musi skierować na takie badania uczniów odbywających praktyczna naukę zawodu u pracodawcy, żeby mieć w dokumentach szkolnych zaświadczenie każdego ucznia o braku przeciwwskazań do wykonywania zawodu?