Czy także pracownik - ojciec będzie mógł wnioskować o pracę zdalną?

Czy określenie zawarte w art. 67¹⁹ § 6 Kodeksu pracy obowiązującym od 7 kwietnia 2023 r. dotyczące grupy uprzywilejowanej w zakresie świadczenia pracy zdalnej - pracownika wychowującego dziecko do ukończenia przez nie 4. roku życia – dotyczy matki i ojca tego dziecka?