Czy szkoła może zatrudnić na stanowisku pomocy nauczyciela dla ucznia objętego specjalną organizacją nauki przy jednoczesnym przekroczeniu okresu 33 miesięcy ze względu na okoliczności opisane w przepisach prawa pracy?

Czy szkoła może zatrudnić na stanowisku pomocy nauczyciela dla ucznia objętego specjalną organizacją nauki (kształcenie specjalne) finansowaną ze środków przeznaczonych na specjalną organizacje nauki, na kolejną czwartą umowę (od 01.09.2021 r. do 24.06.2021 r.) przy jednoczesnym przekroczeniu okresu 33 miesięcy ze względu na okoliczności opisane w art. 25¹ § 4 pkt 4 Kodeksu pracy? W ocenie organu prowadzącego nieuzasadnionym jest finansowanie wynagrodzenia pomocy nauczyciela w okresie wakacyjnym ucznia, do którego ta pomoc jest przypisana. Dodatkowo szkoła nie ma żadnej gwarancji, że uczeń będzie kontynuował w tej szkole naukę w kolejnym roku szkolnym.