Czy świadectwo pracy wystawione 1.08.2016 r., które w okresie nieskładkowym zawiera informacje o urlopie macierzyńskim, dodatkowym urlopie macierzyńskim oraz urlopie rodzicielskim jest błędnie wystawione i należy je poprawić?
Pytania i odpowiedzi
Status: Nieaktualne, stan prawny na: 6 września 2019 r.
Odpowiedzi udzielono: 4 kwietnia 2019 r.
PYTANIE
Czy świadectwo pracy wystawione 1.08.2016 r. (za okres 01.10.2009 r. do 31.07.2016 r.), które w okresie nieskładkowym (zatrudnienie poniżej 20 pracowników) zawiera informacje o urlopie macierzyńskim, dodatkowym urlopie macierzyńskim oraz urlopie rodzicielskim jest błędnie wystawione i należy poprawić?
ODPOWIEDŹ
Pełna treść dostępna po zalogowaniu do LEX