Pytania i odpowiedzi
Status: Nieaktualne, stan prawny na: 31 grudnia 2006 r.
Autor odpowiedzi: Szymański Kamil
Odpowiedzi udzielono: 8 października 2004 r.

PYTANIE

Spółka z o.o. zapewnia jednemu ze swoich pracowników dodatkową opiekę medyczną na podstawie umowy z wyspecjalizowaną firmą świadczącą usługi medyczne. Spółka płaci usługodawcy określoną kwotę ustaloną w formie ryczałtu w okresach półrocznych, niezależnie od tego, czy pracownik korzystał z usług medycznych.

Czy koszt powyższych usług nie stanowi kosztu uzyskania przychodu spółki? Czy wnoszona przez spółkę za omawiane świadczenia medyczne opłata w formie ryczałtu jest dla pracownika przychodem do opodatkowania podatkiem dochodowym od osób fizycznych i podlega pod składki ZUS? W którym momencie powstaje obowiązek podatkowy dla pracownika, czy w momencie otrzymania faktury, czy należy podzielić kwotę faktury na okresy miesięczne zgodnie z czasem trwania umowy między spółką a usługodawcą?

ODPOWIEDŹ

Pełna treść dostępna po zalogowaniu do LEX

Zaloguj się do LEX | Nie korzystasz jeszcze z programów LEX?