Czy strony określając miejsce świadczenia pracy w umowie o pracę, mogą uzgodnić, że pracownik będzie wykonywał pracę w siedzibie pracodawcy oraz w formie telepracy w domu?
Pytania i odpowiedzi
Status: Nieaktualne, stan prawny na: 31 marca 2015 r.
Odpowiedzi udzielono: 10 kwietnia 2013 r.
PYTANIE
Czy w umowie o pracę pracownik może mieć równocześnie wpisane dwa różne miejsca wykonywania pracy tj.:
1)
siedziba pracodawcy
2)
poza zakładem pracy, np. w miejscu zamieszkania (forma telepracy)?
Czy pracownik może tylko częściowo wykonywać pracę w formie telepracy lub też wykonywać częściowo pracę jako specjalista ds. marketingu, a częściowo w formie telepracy?
ODPOWIEDŹ
Pełna treść dostępna po zalogowaniu do LEX