Czy środki przekazywane na fundusz nagród dla pracowników administracji i obsługi powinny zostać przekazane szkole, do której za porozumieniem stron przeszli dwaj pracownicy?

W jednym budynku funkcjonują trzy szkoły. Dnia 31 sierpnia 2013 r. w jednej ze szkół zostali zwolnieni dwaj pracownicy (na wniosek wydziału edukacji w związku ze zmniejszeniem zatrudnienia) i przeszli za porozumieniem stron do drugiej szkoły. Zostały wystawione świadectwa pracy.

Co w takiej sytuacji dzieje się z funduszem nagród dla pracowników administracji i obsługi?

Szkoły zawarły porozumienie, że środki nie zostaną wykorzystane przez szkołę, w której ww. pracownicy byli zatrudnieni do dnia 31 sierpnia 2013 r. i zostaną przekazane do drugiej szkoły. Środki zostały naliczone w 2013 r. w organizacji roku szkolnego (1,75 etatu - czyli 250 zł).

Czy środki te nie powinny zostać w szkole macierzystej, w której pracownicy pracowali do 31 sierpnia 2013 r.?