Czy spółka powinna proporcjonalnie zmniejszyć wartość wypłaconego świadczenia za jeden dzień nieobecności?

Pytania i odpowiedzi

Status: Aktualne

Autor odpowiedzi: Nowacka Izabela

Odpowiedzi udzielono: 13 września 2021 r., stan prawny dotychczas nie uległ zmianie

PYTANIE

Spółka zawarła umowę o płatne praktyki absolwenckie. Praktykant otrzymał dzień wolny.

Czy spółka powinna proporcjonalnie zmniejszyć wartość wypłaconego świadczenia za jeden dzień nieobecności, czy nie ma przeszkód, by wypłacić całą wartość świadczenia zawartą w umowie o praktyki (dzień wolnego potraktować jako płatny)?

ODPOWIEDŹ

Pełna treść dostępna po zalogowaniu do LEX