Czy spółka może określić w regulaminie wynagradzania, że pracownikom za odbyte podróże służbowe zostają zwrócone koszty tylko zgodnie z przedłożonymi rachunkami?
Pytania i odpowiedzi
Status: Aktualne
Odpowiedzi udzielono: 14 maja 2015 r., stan prawny dotychczas nie uległ zmianie
PYTANIE
Czy spółka może określić w regulaminie wynagradzania, że pracownikom za odbyte podróże służbowe zostają zwrócone koszty tylko zgodnie z przedłożonymi rachunkami?
Czyli w związku z tym nie będą wypłacane diety, nawet jeśli pracownik nie przedłoży rachunku.
ODPOWIEDŹ
Pełna treść dostępna po zalogowaniu do LEX