Czy społeczny inspektor pracy może ingerować w politykę kadrową szkoły?

Czy społeczny inspektor pracy może ingerować w politykę kadrową szkoły? Czy nie przekracza swoich kompetencji? Wspomniany inspektor próbuje wymusić na dyrektorze zatrudnienie dodatkowej woźnej, jak również przyznanie dodatku specjalnego pracującym obecnie woźnym w związku ze zbyt dużą powierzchnią do sprzątania, przypadającą na jedną osobę.