Czy sfinansowanie pracownikom przebywającym w delegacji napojów generuje po ich stronie przychód podatkowy?

Spółka z o.o. wysyła swoich pracowników w delegacje służbowe, krajowe i zagraniczne. Podczas delegacji ponoszone są różne wydatki delegacyjne, m.in. pracownicy kupują wodę mineralną, kawę lub herbatę (np. na lotnisku).

Czy wartość tych zakupionych napojów, sfinansowanych przez pracodawcę powinna być opodatkowana i oskładkowana u pracownika?

Pracownik pracując w siedzibie spółki ma swobodny dostęp do wody mineralnej, herbaty i kawy, w związku z tym naturalnym jest, że w trakcie wyjazdu służbowego powinien mieć także dostęp do tych samych świadczeń, do których ma prawo pracując w stałym miejscu wykonywania swoich obowiązków, które nie są opodatkowane. Nadmieniam jednocześnie, że spółka nie jest zobowiązana do zapewniania posiłków regeneracyjnych/profilaktycznych zgodnie z przepisami BHP.