Czy są przeszkody prawne uniemożliwiające organowi prowadzącemu podjęcie decyzji o wypowiedzeniu umowy nauczycielowi, aby oddać miejsce obejmującemu stanowisko dyrektorowi szkoły?

Jestem dyrektorem, który nie przystąpi do kolejnego konkursu na stanowisko dyrektora szkoły. W nowym roku szkolnym dla jednego nauczyciela mojej specjalności nie będzie zatrudnienia. Tylko ja z tej grupy mam uprawnienia emerytalne. Uważam, że to ze mną powinno się rozwiązać stosunek pracy i wypłacić stosowną odprawę. Organ prowadzący raczej stoi na stanowisku, że powinnam wypowiedzieć umowę innemu młodemu nauczycielowi i w ten sposób objąć zagwarantowane prawem stanowisko nauczyciela. Czy są przeszkody prawne uniemożliwiające organowi prowadzącemu podjęcie takiej decyzji?