Pytania i odpowiedzi
Status: Aktualne
Autor odpowiedzi: Kosiarz Agnieszka
Odpowiedzi udzielono: 2 listopada 2010 r., stan prawny dotychczas nie uległ zmianie

PYTANIE

Z pracownikiem obsługi (magazynierem) rozwiązano umowę o pracę, zawartą na czas nieokreślony z 3 - miesięcznym okresem wypowiedzenia. Pracownik był zatrudniony jako emeryt.

Czy fakt ten, powinien być skonsultowany ze związkami zawodowymi?

Czy pracownikowi należy się odprawa - jeśli tak to na jakiej podstawie?

ODPOWIEDŹ

Pełna treść dostępna po zalogowaniu do LEX

Zaloguj się do LEX | Nie korzystasz jeszcze z programów LEX?