Czy rada nadzorcza może wpływać na politykę kadrową i wymuszać zwolnienie określonych grup pracowników?
PYTANIE
Rada Nadzorcza spółdzielni mieszkaniowej chce wymusić na zarządzie zmniejszenie liczby osób pracujących i pobierających emeryturę. Ta reorganizacja ma dotyczyć tylko jednej komórki organizacyjnej spółdzielni, a nie wszystkich. Pozbawi to firmę długoletnich i doświadczonych pracowników, którzy dzięki swej wiedzy i doświadczeniu przyczyniają się do pełnej realizacji zdań firmy.
Czy rada działa zgodnie ze swoimi kompetencjami - skoro zgodnie z prawem spółdzielczym i kodeksem pracy to zarząd zarządza firmą i odpowiada za wykonywanie przez nią zadań, działa w imieniu pracodawcy i dobiera załogę w/g swoich kryteriów?
Czy rada nie narusza przepisów o ochronie danych osobowych, żądając od zarządu danych o uprawnieniach emerytalnych pracowników?
Czy takie działania będą zgodne z zasadą równego traktowania pracowników?
ODPOWIEDŹ
Pełna treść dostępna po zalogowaniu do LEX