Czy przysługuje świadczenie rodzicielskie na dziecko osobie, która pracę wykonuje zdalnie?

Pani złożyła w styczniu 2021 r. wniosek o świadczenie rodzicielskie na dziecko urodzone w Polsce. We wniosku oświadczyła, że jest zatrudniona na podstawie umowy o pracę w Stanach Zjednoczonych, ale od marca 2020 r. przebywa w Polsce z uwagi na pandemię.

Pracę wykonuje zdalnie, umowa o pracę obejmuje 40 godzin tygodniowo oraz z tego tytułu otrzymuje wynagrodzenie raz na dwa tygodnie. Ponadto wnioskodawczyni oświadczyła, iż przez cały okres pobierania świadczenia zamierza przebywać w Polsce, a praca nie koliduje z opieką nad dzieckiem.

Czy w takiej sytuacji, tutejszy Organ powinien przyznać świadczenia czy odmówić przyznania?