Czy przy ustalaniu kwoty, która może być potrącona na zajęcie komornicze należy uwzględnić dodatek za samochód służbowy?

Pracownik otrzymuje wynagrodzenie w wysokości 5000 brutto oraz ma dodatek za samochód służbowy w kwocie 200 zł. Dodatek jest oskładkowany, opodatkowany i nie jest wypłacany razem z wynagrodzeniem, tylko zasilana jest tą kwotą specjalna karta. Pracownik ma zajęcie komornicze.

Jak ustalić kwotę, która może podlegać zajęciu?

Czy przy ustalaniu kwoty, która może być potrącona na to zajęcie należy uwzględnić dodatek za samochód służbowy, czy należy ją wyliczyć tylko od 5000 zł?