Czy przepisy o minimalnym wynagrodzeniu za pracę stosuje się do umów o praktykę? - OpenLEX

Czy przepisy o minimalnym wynagrodzeniu za pracę stosuje się do umów o praktykę?

Pytania i odpowiedzi
Status: Aktualne
Autor odpowiedzi: Suchanowska Joanna
Odpowiedzi udzielono: 23 czerwca 2017 r., stan prawny dotychczas nie uległ zmianie

PYTANIE

Jeśli firma chciałaby podpisać umowę o praktykę (studencką, absolwencką) i chce, aby była ona płatna, to czy obowiązują tutaj przepisy dotyczące minimalnej stawki dla umów zleceń?

Czy można na tej umowie podać mniejszą kwotę za godzinę, niż 13 zł brutto?

Czy można podać kwotę sumaryczną, za cały miesiąc?

Czy muszą być prowadzone ewidencję godzin pracy?

ODPOWIEDŹ

Pełna treść dostępna po zalogowaniu do LEX