Czy przeniesienie urzędnika sądu do pracy w prokuraturze jest równoznaczne z rozwiązaniem stosunku pracy?

Czy przeniesienie urzędnika sądu, na podstawie art. 10 ust. 2 ustawy o pracownikach urzędów państwowych, do pracy w prokuraturze jest równoznaczne z rozwiązaniem stosunku pracy i czy w związku z tym należy wydać pracownikowi świadectwo pracy?

Czy jest to kontynuacja stosunku pracy?

Czy w prokuraturze należy nawiązać stosunek pracy?