Czy przedłożone przez pracownika samorządowego w języku niemieckim w nawiasach przetłumaczone na język polski zaświadczenie o zatrudnieniu jest wystarczające, aby zaliczyć ten okres do stażu pracy, a także do dodatku za wysługę lat i nagrody jubileuszowej?

Czy przedłożone przez pracownika samorządowego w języku niemieckim w nawiasach przetłumaczone na język polski zaświadczenie o zatrudnieniu w Niemczech z 20.06.2006 r. przez okres 1 miesiąca i 18 dni, które zawiera nazwę pracodawcy, nazwę pracobiorcy, daty graniczne zatrudnienia, datę wystawienia, pieczątkę podpis pracodawcy i pracobiorcy jest wystarczające, aby zaliczyć ten okres do stażu pracy, a także do dodatku za wysługę lat i nagrody jubileuszowej?

Czy należy również zaliczyć, jak wynika z zaświadczenia, że był to okres 1 miesiąca i 18 dni - praca na szparagach?