Czy przed przystąpieniem do pracy w kontakcie z żywnością pracownik powinien przedstawić wyniki badań do celów sanitarno-epidemiologicznych?
Pytania i odpowiedzi
Status: Aktualne
Odpowiedzi udzielono: 4 kwietnia 2013 r., stan prawny dotychczas nie uległ zmianie
PYTANIE
Zatrudniając osobę w gastronomii pracodawca ma obowiązek skierować pracownika na badania do celów sanitarno-epidemiologicznych w ramach badań wstępnych.
Czy pracownik powinien dostarczyć badania przed przystąpieniem do pracy?
ODPOWIEDŹ
Pełna treść dostępna po zalogowaniu do LEX