Czy prezesowi należy się odprawa w związku z rozwiązaniem stosunku pracy z przyczyn niedotyczących pracowników?
Pytania i odpowiedzi
Status: Aktualne
Odpowiedzi udzielono: 10 stycznia 2017 r., stan prawny dotychczas nie uległ zmianie
PYTANIE
Członek zarządu - prezes będący również pracownikiem składa rezygnację do rady nadzorczej z zajmowanej funkcji członka zarządu - prezesa. Jednak dalej pozostaje pracownikiem i nie chce rozwiązać umowy o pracę za porozumieniem stron.
Czy jeśli rada nadzorcza wręczy wypowiedzenie, to należy się odprawa w związku z rozwiązaniem stosunku pracy z przyczyn niedotyczących pracowników?
ODPOWIEDŹ
Pełna treść dostępna po zalogowaniu do LEX