Czy pracownikowi samorządowej instytucji kultury można zwiększyć obowiązki w drodze aneksu do umowy o pracę?

Samorządowa instytucja kultury, od nowego raku zamierza jednemu z pracowników działu historycznego powierzyć część obowiązków administracyjnych.

Czy postępowanie na podstawie którego zakres zwiększonych obowiązków zostanie dokonany aneksem do umowy o pracę, w którym jednocześnie zaznaczona kwota zwiększonego wynagrodzenia jest prawidłowe?

Czy można aneksem powierzyć ww. obowiązki na rok czasu?

Pracownik otrzymuje wynagrodzenia zasadnicze oraz dodatek stażowy.

Czy w sytuacji, gdy pracodawca zwiększy mu wynagrodzenie zasadnicze tytułem zwiększenia obowiązków będzie miało to wpływ ewentualne świadczenie chorobowe?