Czy pracownikowi posiadającemu orzeczenie o umiarkowanym stopniu niepełnosprawności przysługuje urlop dodatkowy w wymiarze proporcjonalnym do okresu pracy?
Pytania i odpowiedzi
Status: Aktualne
Odpowiedzi udzielono: 17 kwietnia 2018 r., stan prawny dotychczas nie uległ zmianie
PYTANIE
Pracownik posiada orzeczenie o umiarkowanym stopniu niepełnosprawności z tego tytułu w każdym roku kalendarzowym ma dodatkowe 10 dni roboczych urlopu więcej. W dniu 27.08.2018 r. wymieniony pracownik przechodzi na emeryturę czy te 10 dni urlopu należy pomniejszyć o nieprzepracowane 4 miesiące czy tu nie ma zastosowania zasada proporcjonalności?
ODPOWIEDŹ
Pełna treść dostępna po zalogowaniu do LEX