Czy pracownikowi obsługi w szkole podstawowej, z którym rozwiązano stosunek pracy w związku z przejściem na emeryturę należy wypłacić dodatkowe wynagrodzenie roczne w wysokości proporcjonalnej?
Pytania i odpowiedzi
Status: Aktualne
Odpowiedzi udzielono: 28 lutego 2019 r., stan prawny dotychczas nie uległ zmianie
PYTANIE
Czy pracownikowi obsługi w szkole podstawowej, z którym dnia 31.01.2018 r. rozwiązano stosunek pracy w związku z przejściem na emeryturę należy wypłacić dodatkowe wynagrodzenie roczne za 2018 r. w wysokości proporcjonalnej, uwzględniając składniki wynagrodzenia tylko ze stycznia?
ODPOWIEDŹ
Pełna treść dostępna po zalogowaniu do LEX