Czy pracownikom, którzy świadczyli pracę w dniu 12 listopada 2018 r. przysługuje rekompensata?

Firma produkcyjna ustaliła, że za dodatkowe wolne w dniu 2 listopada należy przyjść do pracy w dniu 12 listopada.

Czy pracownikom, którzy świadczyli pracę w dniu 12 listopada w zamian za wolne 2 listopada należy się dodatkowe wynagrodzenie 50 lub 100%?

Praca będzie świadczona zarówno w godzinach dziennych, jak i nocnych i dotyczy pracowników produkcyjnych, administracyjnych oraz portierów.