Czy pracownik służby bhp powinien być zatrudniony w pełnym wymiarze czasu pracy?

Pracuję jako pracownik bhp w zakładzie, gdzie na etat zatrudnionych jest 749 osób, a na umowy kontraktowe około 300 osób. Obecnie zatrudniona jestem na pełen etat i kolega dodatkowo ma 0,2 etatu jako pracownik bhp. Dyrektor poinformowała mnie, że zmniejsza mi etat na 0.9, a 0,1 dodaje mi inne obowiązki.

Czy może tak zrobić?

Czy jeden pracownik bhp musi być na pełen etat?