Czy pracownik otrzyma świadczenie emerytalne dopiero po zakończeniu stosunku pracy?
Pytania i odpowiedzi
Status: Aktualne
Odpowiedzi udzielono: 5 sierpnia 2014 r., stan prawny dotychczas nie uległ zmianie
PYTANIE
Emeryturę przyznano 15 maja 2014 r. Pracownik pracował do końca maja 2014 r. W świadectwie pracy zamieszczono informację, że pracownik pracował do 31 maja 2014 r.
Czy świadczenie emerytalne pracownik otrzyma od 15 maja 2014 r., czy dopiero 1 czerwca 2014 r. po dacie zwolnienia?
ODPOWIEDŹ
Pełna treść dostępna po zalogowaniu do LEX