Czy pracownik może zrzec się wypłaty za zaległy urlop wypoczynkowy?
Pytania i odpowiedzi
Status: Aktualne
Odpowiedzi udzielono: 11 lipca 2019 r., stan prawny dotychczas nie uległ zmianie
PYTANIE
Pracownica bezpośrednio po urlopie macierzyńskim poszła na urlop wychowawczy. Przysługuje jej jeszcze niewykorzystany urlop wypoczynkowy za okres, kiedy przebywała na urlopie macierzyńskim. Obecnie chce przerwać urlop wychowawczy ponieważ, dostała ofertę pracy w firmie konkurencyjnej.
Czy może się zrzec wypłaty zaległego urlopu wypoczynkowego?
Czy musimy jej naliczyć ekwiwalent za ten okres?
ODPOWIEDŹ
Pełna treść dostępna po zalogowaniu do LEX