Czy pracownik ma obowiązek złożenia wypowiedzenia umowy o pracę osobiście zarządowi spółki?

Zarząd firmy wprowadził ustnie regulację, która polega na tym, iż wypowiedzenia umów o pracę mogą być składane jedynie bezpośrednio do członków zarządu oraz do osobowo wyznaczonej jednej asystentki tego zarządu. Oznacza to w praktyce, że pracownik nie może złożyć takiego wypowiedzenia ani u swojego przełożonego, ani też w dziale kadr. Firma ma 3 lokalizacje oddalone od siebie o około 30 km.

Czy zarząd mógł wprowadzić taką regulację?