Czy pracownik, który przeszedł do nowej firmy już po zawarciu związku małżeńskiego może skorzystać z urlopu okolicznościowego?

Pracownik zawarł w lipcu związek małżeński. W tym okresie był zatrudniony u innego pracodawcy. Dopiero od sierpnia jest naszym pracownikiem. Poinformował nas również, iż u poprzedniego pracodawcy nie wykorzystał on urlopu okolicznościowego. Czy pracownik ma prawo do takiego urlopu w naszej firmie?