Czy pracownik, który bierze urlop w związku z koniecznością wykonania badań lekarskich, ma prawo do wynagrodzenia za ten dzień?

Pracownik w związku ze znaczną odległością dojazdu na badania lekarskie oraz poranna wizytą potrzebuje wziąć urlop dzień wcześniej w godzinach pracy na dojazd do kliniki specjalistycznej.

Czy w związku z tą sytuacją pracownikowi przysługuje urlop na podstawie art. 20 ust. 1 pkt 2 ustawy z 27.08.1997 r. o rehabilitacji zawodowej i społecznej oraz zatrudnianiu osób niepełnosprawnych?