Czy pracownicy zatrudnionej na zastępstwo należy przedłużyć umowę do dnia porodu?
Pytania i odpowiedzi
Status: Aktualne
Odpowiedzi udzielono: 13 marca 2019 r., stan prawny dotychczas nie uległ zmianie
PYTANIE
Pracownica kuchni zatrudniona na umowę na zastępstwo do 22.07.2019 r. przedstawiła zaświadczenie, że jest w ciąży. Termin porodu przewidywany jest na 03.08.2019 r. Czy należy jej przedłużyć umowę do dnia porodu?
ODPOWIEDŹ
Pełna treść dostępna po zalogowaniu do LEX