Czy pracownicy młodociani mogą odbywać praktykę przygotowującą do zawodu na stanowiskach pracy, na których stwierdzono przekroczenie norm natężenia hałasu?

Pytania i odpowiedzi
Status:  Nieaktualne, stan prawny na: 29 września 2023 r.
Autor odpowiedzi: Ambroziewicz Maciej
Odpowiedzi udzielono: 18 sierpnia 2014 r.

PYTANIE

Pracodawca podpisał ze szkołą umowę na kształcenie zawodowe uczniów z zawodzie blacharz izolacji przemysłowych. Praktyka ma się odbywać w 2 razy w tygodniu. W zakładzie przekroczone są normy hałasu, na wydziale izolacji stosuje się kleje z oznaczeniem Xi, niebezpieczne dla środowiska, palne, rozpuszczalnik, wełnę mineralną, piankę armaflex. Nie odnotowano przekroczeń NDS. Hałas na tych stanowiskach oscyluje pomiędzy 87-90 dB dla czasu 420 minut. Przepisy dotyczące prac wzbronionych młodocianym i warunków ich zatrudniania przy niektórych z tych prac ograniczają pracę z substancjami i preparatami chemicznymi o wymienionych kodach (II.1.2 a-i, 3, 2.) W pkt 6 prace w narażeniu na hałas ograniczają poziom hałasu do 80 dB.

W związku z tym nasuwa się pytanie, czy możliwe jest zatrudnienie w celu przygotowania zawodowego?

Czy pracodawca zapewnia odzież, szafki odzieżowe, napoje?

Czy nadzór mistrza w zawodzie musi być stały?

Czy prace może nadzorować brygadzista, a mistrz w zawodzie zajmie się swoimi czynnościami (poza zasięgiem wzroku młodocianych)?

Kto można zlecić prace (mistrz w zawodzie czy brygadzista)?

Kto szkoli w ramach szkolenia stanowiskowego, mistrz czy brygadzista?

ODPOWIEDŹ

Pełna treść dostępna po zalogowaniu do LEX