Czy pracownicy, której staż pracy wynosi 21 lat należy wypłacić nagrodę jubileuszową za 20 lat pracy?
Pytania i odpowiedzi
Status: Aktualne
Odpowiedzi udzielono: 8 lutego 2018 r., stan prawny dotychczas nie uległ zmianie
PYTANIE
Pracownica obsługi zatrudniona od lipca 2015 roku w styczniu 2017 roku dostarczyła zaświadczenie o przebywaniu na urlopie wychowawczym i tym samym zostało jej doliczone do dodatku stażowego 3 lata. Po doliczonych latach pracy na dzień 22.01.2018 r. wyszło 21 lat pracy 5 m-cy i 4 dni. Czy pracodawca powinien wypłacić nagrodę jubileuszową za 20 lat pracy? Jeżeli nagroda jubileuszowa ma być wypłacona to jaka jest podstawa prawna do jej wypłaty?
ODPOWIEDŹ
Pełna treść dostępna po zalogowaniu do LEX