Czy pracownicy, która została zwolniona w związku z likwidacją stanowiska pracy z przyczyn organizacyjnych przysługuje prawo do świadczenia przedemerytalnego, jeżeli ukończyła 54. rok życia i legitymuje się 36-letnim stażem pracy?
Pytania i odpowiedzi
Status: Aktualne
Odpowiedzi udzielono: 16 czerwca 2021 r., stan prawny dotychczas nie uległ zmianie
PYTANIE
Czy pracownicy, która została zwolniona w związku z likwidacją stanowiska pracy z przyczyn organizacyjnych przysługuje prawo do świadczenia przedemerytalnego, jeżeli ukończyła 54. rok życia i legitymuje się 36-letnim stażem pracy?
ODPOWIEDŹ
Pełna treść dostępna po zalogowaniu do LEX