Czy pracodawca, w związku z ustawą o RODO, ma obowiązek umieszczenia informacji w świadectwie pracy o zajęciu komorniczym?
Pytania i odpowiedzi
Status: Aktualne
Odpowiedzi udzielono: 11 stycznia 2019 r., stan prawny dotychczas nie uległ zmianie
PYTANIE
Czy pracodawca, w związku z ustawą o RODO, ma obowiązek umieszczenia informacji w świadectwie pracy o zajęciu komorniczym?
ODPOWIEDŹ
Pełna treść dostępna po zalogowaniu do LEX