Czy pracodawca w regulaminie pracy może rozszerzyć katalog nagród o np. pochwały, dyplomy uznania lub urlopy nagrodowe?
Pytania i odpowiedzi
Status: Aktualne
Odpowiedzi udzielono: 19 kwietnia 2012 r., stan prawny dotychczas nie uległ zmianie
PYTANIE
Jestem pracownikiem korpusu służby cywilnej. Urząd zatrudnia 43 pracowników. W ustawie o służbie cywilnej jedyną formą wyróżnienia pracownika jest nagroda pieniężna z funduszu nagród.
Czy pracodawca w regulaminie pracy może rozszerzyć katalog nagród o np. pochwały, dyplomy uznania lub urlopy nagrodowe?
ODPOWIEDŹ
Pełna treść dostępna po zalogowaniu do LEX