Czy pracodawca powinien zwrócić pracownikowi wydatki poniesione w związku z przesunięciem terminu urlopu?
Pytania i odpowiedzi
Status: Aktualne
Odpowiedzi udzielono: 8 sierpnia 2017 r., stan prawny dotychczas nie uległ zmianie
PYTANIE
Pracownik miał zaplanowany urlop i na ten okres wykupił wczasy, jednak pracodawca uznał, że w planowanym okresie nie może udzielić mu urlopu.
Czy pracodawca będzie obowiązany pokryć koszty, które poniósł już pracownik?
ODPOWIEDŹ
Pełna treść dostępna po zalogowaniu do LEX