Czy pracodawca powinien zatrudnić osobę na zastępstwo na czas urlopu pracownika służby BHP?
Pytania i odpowiedzi
Status: Aktualne
Odpowiedzi udzielono: 26 czerwca 2012 r., stan prawny dotychczas nie uległ zmianie
PYTANIE
Zakład pracy według ustawy ma obowiązek zatrudniać dwóch pracowników służby BHP, jeden z nich będzie przebywał w najbliższym czasie na długotrwałym zwolnieniu lekarskim oraz na urlopie macierzyńskim.
Czy pracodawca ma obowiązek zatrudnienia kogoś na jego zastępstwo w trakcie nieobecności?
ODPOWIEDŹ
Pełna treść dostępna po zalogowaniu do LEX